¿Pueden los Lakers o Warriors adquirir a Damian Lillard en un cambio con los Trail Blazers?
Por Miguel Bonilla
Damian Lillard es reconocido como de uno de los mejores bases anotadores de la NBA y uno de los jugadores más determinantes en momento decisivos. Si bien Lillard tiene aún varios años pendientes en su más reciente acuerdo, algunos equipos estarían interesados en realizar una oferta a los Portland Trail Blazers por sus servicios.
Dos de las franquicias más importantes que suenan para realizar un cambio son Los Angeles Lakers y los Golden State Warriors, sin embargo, son varias las consideraciones a tener cuenta para que estén en la capacidad de adquirir el contrato de Lillard.
El tope salarial es la mayor preocupación para ambas escuadras, ya que los Warriors tienen la plantilla más cara de la NBA y los Lakers la quinta más costosa. Al menos por ahora, ambos equipos estarían imposibilitados de asumir los $176 millones a cuatro años del nuevo contrato de Lillard.
Los Warriors tienen dentro de su carga salarial tres contratos de peso en Stephen Curry, Klay Thompson y Andrew Wiiggins, quienes ocupan la mayor parte del tope salarial con un acumulado de cerca de $117 millones por temporada. Cambiar al menos a uno de ellos sería imperativo para conseguir un potencial cambio por Lillard.
El panorama en los Lakers no está tan alejado tras las renovaciones de LeBron James y Anthony Davis, ya que sólo entre ellos estarán pagando poco más de $77 millones para la próxima temporada. Si finalmente deciden renovar a Dennis Schroder, el panorama es aún más complicado.
A la hora de un potencial cambio, los Warriors tienen mejores piezas para poder crear una oferta irresistible, como son los contratos de Wiggins e incluso Draymond Green. En contraste, los Lakers podrían colocar sobre la mesa a Kyle Kuzma, Kentavious Caldwell-Pope y a Talen Horton-Tucker.
No parece muy probable que este tipo de transacción por Damian Lillard se pueda dar, y más aún a estos equipos, ya que Warriors y Lakers deberán ser extremadamente cuidadosos en el manejo de su tope salarial si no quieren pagar multas exorbitantes.